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2005年11月 |
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斯缔尔于 |
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斯缔尔在北京大学法学院设立的“斯缔尔奖学金”2005—2006学年评选工作已于 |
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北京市朝阳法院开通了本市法院第一部执行热线电话85998855，在工作时间段里由专人负责答疑；同时，在立案大厅出口设立当事人信箱，执行法官每天开箱处理；此外，执行庭长电子邮箱cyzxt@sina.com
，每天指定一位庭长查看新邮件，必要时以邮件形式回复来访人。 |
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北京市朝阳法院推出的民事案件庭外和解制，首次应用到刑事案件领域中。其中，刑事附带民事诉讼案中，如果犯罪嫌疑人家属积极和解，有可能会酌情从轻处罚。在刑事案件中推出的庭外和解制，主要应用于刑事自诉案件、刑事附带民事诉讼案件。如轻微伤害案、虐待案、重婚案等刑事自诉案。 |
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哈尔滨中院将首批304个长期不履行法院生效判决的被执行人在互联网上予以公示。公示执行是对未按执行机构依法确定的履行期限履行生效法律文书所确定义务的被执行人情况进行上网公示。只要点击哈尔滨市中级人民法院网的执行公示网页www.hrbcourt.gov.cn
就可及时掌握被执行人的遵守诚信情况。 |
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中国保监会公布了2005年第二季度保险中介行政机构行政处罚情况，共有16家保险中介机构受到24次行政处罚。详情参见http://www.circ.gov.cn/news/b.xls |
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人力资源外包及注意事项 |
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人力资源外包作为一股不可抵挡的浪潮，正成为企业采纳的全新管理策略。 人力资源外包的内涵和意义。所谓人力资源外包，就是指将原来由企业内部人力资源部承担的工作职能，包括人员招聘、工资发放、薪酬方案设计、保险福利管理、员工培训与开发等，通过招标的方式，签约付费委托给专业从事相关服务的外包服务商的做法。外包作为一种赢得竞争优势的有效途径正在被越来越多的企业所采用。现在人力资源部的许多职能都存在外包化的趋势，将人力资源管理活动中非核心的工作外包给优势更多、实力更强的专业人力资源服务公司来经营，从而使管理者能集中精力致力于战略性人力资源管理，以达到管理绩效最优化。 人力资源外包实施中应注意的问题。1、外包一般可以减少企业对业务的内控，但是也可能导致权责不清，增加企业责任外移的可能性。2、企业都有自己认同和尊重的企业文化，会用一定的价值观、价值尺度衡量各项工作。如果工作外包，外包商的理念可能跟企业存在差异。3、外包机构要顺利工作就必须对企业每个岗位设置、岗位描述、职员技能等全方位了解。如果真的能够做到对公司的情况了如指掌，他们就必须常住企业，这样，企业的成本可能更高。4、在长期合作中，外包机构掌握了企业大量信息、机密，可能与将来客户分享合作中的知识产权，泄露资源管理方面的机密，一旦机密泄露对企业的危害是非常大的。为避免这种风险，企业要做到防范于未然。 |
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| 保险小知识 |
保险公司什么时候开始承担责任？ |
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一般来说，人寿保险合同中，保险公司开始承担责任是从保险公司同意承保，而且投保人交纳了首期保险费开始的。也就是说，保险公司开始承担责任需要两个前提，一是保险公司同意承保，它的标志为保险公司签发保单。一般投保程序分为两个步骤，要约和承诺。投保人向保险公司表示愿意投保，并填写投保书，视为要约；保险公司核保以后决定承保并签发保单，视为承诺。因此，签发保单是保险公司同意承保的标志。二是投保人交纳首期保险费。二者缺一不可。另外也有一些保险合同是在合同开始签定一定时期后才开始生效的，如90天、180天。此类保险主要以健康类保险为代表。 |
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| 境外资讯 |
法国来自民间的商业法院 |
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法国是审判机构最全、最完备的国家。法国不仅有普通法院，包括初级法院、上诉法院、高级法院、最高法院，还有行政法院、劳资法院、宪法法院，与初级法院平行的还有商业法院。 商业法院管辖一般商业纠纷，处理商人与商人之间，商人与非商人之间的纠纷。审理案件的不是专业法官，而是由推选出的商人担当法官。商业法院下达的判决具有同等的法律效力。据律师事务所的律师介绍，对商业法院的审判，一般来说商人们还是认可的。商业法院审判案件因法官来自商界，业务熟悉，程序精通，判决准确率较高。法官来自商界不用国家投入，也不用国家开支，为国家节省大笔费用，却解决许多矛盾和纠纷，稳定了社会，促进了经济发展。 对商业法院的判决不服可以提出上诉，上诉至上诉法院，受上诉法院的制约。法国全国都有商业法院设置，阿尔萨斯省、洛林省除外。 |
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| 法律常识 |
什么样的证据更有效力? |
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当有数个证据材料时，就存在证明力强弱的问题。判断数个证据的效力强弱应注意以下几种情况： 1）物证、历史档案、鉴定结论、勘验笔录或者经过公证、登记的书证，其证明力一般高于其他书证、视听资料和证人证言； 2）证人提供的对与其有亲属关系或者其他密切关系的一方当事人有利的证言，其证明力低于其他证人证言； 3）原始证据的证明力大于传来证据； 4）有证据证明持有证据的一方当事人无正当理由拒不提供，如果对方当事人主张该证据的内容不利于证据持有人，可推定该主张成立； 5）一方当事人提出的证据，对方认可或不予反驳的，可以确认其证明力； 6）一方当事人提出的证据，对方举不出相应证据反驳的，可以综合全案情况对该证据予以认定。 |
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